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A forma mais utilizada para representar a porcentagem é o símbolo %, porém, não é a única. Também é conhecida por outros nomes como por cento ou porcento, de forma facionário ou decimal. Forma percentual - Utiliza-se o símbolo: 50 %. Forma fracionária - Quando o denominador da fração é com o número 100= 50/100.

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A porcentagem representa um valor dividido por 100. Dessa forma, falar 25% de um valor é o mesmo que dizer 25 de 100, ou seja, 25 dividido por 100. E, para descobrir o número exato de ausentes no evento, é só multiplicar o todo pela porcentagem. Dessa forma: 160 x 25% = 160 (25/100) = 160 x 0,25 = 40. Assim, teremos 40 pessoas ausentes no evento.

Para encontrar a porcentagem de um valor, basta multiplicar o porcentual correspondente pela quantidade total. Exemplo: calcular 30% de 200. Basta multiplicar a fração 30/100 por 200. 30% de 200 = 30/100 x 200. 30% de 200 = 30 x 2. 30% de 200 = 60.

Como o próprio nome aponta, "porcentagem" é uma derivação de "por cem", ou seja, indica uma divisão por cem . A representação mais utilizada é o % e é usada da seguinte maneira: 1% = 1/100. 10% = 10/100. 50% = 50/100. 100% = 100/100.

As porcentagens também são chamadas de razão centesimal, e costumam ser acompanhadas pelo símbolo "%", que lê-se "por cento". Esse cálculo simboliza um valor que será dividido por 100. Portanto, ao falar "50% de um valor", é o mesmo que dizer 50 de 100 ou 50 dividido por 100.

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O Google sabe sobre você? Veja como apagar esses dados A empresa armazena informações de uso e busca em sua núvem com fim de aprimorar seus serviços. Sim, você está sendo monitorado Escrito por Redação DCI Digital Publicado em 11 de setembro de 2020 - 09:30 Atualizado em 29 de julho de 2022 - 09:20 Imagem: Jannoon028 em Freepik Compartilhar

- Contabilissimo Participação nos Lucros: o que é, como calcular e quais as regras? Com a aproximação do final do ano, profissionais começam a planejar projetos com a chegada da participação nos lucros e resultados, a famosa PLR.

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Isso porque, se o pagamento da Participação nos Lucros da Empresa pudesse ser mensal, os empregadores só pagariam o mínimo de imposto, colocando o resto das remunerações dos funcionários como PLR. Quem decide a porcentagem de Participação nos Lucros da Empresa?

O Programa de Participação nos Lucros e Resultados (PLR) estipula o pagamento de percentual dos lucros obtidos por uma companhia para os seus empregados. Este benefício pode ser uma iniciativa do próprio empreendedor ou mesmo imposto por uma convenção coletiva. O que diz a lei sobre o PLR?

Pode pagar PLR qualquer pessoa jurídica (CNPJ) que desenvolva ou explore atividade econômica. Então, toda empresa tem que pagar PLR? Não. Toda empresa pode - mas não tem que - pagar PLR. Assim, a participação nos lucros não é um benefício obrigatório. É apenas um bônus que as empresas podem (ou não) oferecer aos seus profissionais.

Entenda o cálculo. A Participação nos Lucros e Resultados ou PLR é um atrativo cada vez mais comum oferecido por empresas. A PLR é um benefício que recompensa os colaboradores com base nos resultados alcançados pela empresa, não sendo um direito trabalhista obrigatório, mas regulamentado pela Lei nº 10.101/2000 e previsto na ...

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